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廣州大部分行業(yè)薪酬呈現(xiàn)增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)

發(fā)布時(shí)間:2022-03-03 11:20:00來(lái)源: 廣州日?qǐng)?bào)

  廣州市21個(gè)行業(yè)職工薪酬福利信息發(fā)布

  大部分行業(yè)薪酬呈現(xiàn)增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)

  廣州日?qǐng)?bào)訊 (全媒體記者鄧瀟麗 通訊員穗工宣)昨日,廣州市總工會(huì)舉行發(fā)布會(huì),發(fā)布《2022年廣州市主要行業(yè)職工薪酬福利集體協(xié)商參考信息》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“《薪酬參考信息》”)。記者現(xiàn)場(chǎng)獲悉,《薪酬參考消息》呈現(xiàn)全市21個(gè)主要行業(yè)薪酬信息,為推進(jìn)集體協(xié)商提供數(shù)據(jù)支撐。

  5大行業(yè)薪酬增長(zhǎng)率達(dá)到8.0%以上

  《薪酬參考消息》表示,2021年廣州市市場(chǎng)各行業(yè)與2020年廣州市市場(chǎng)對(duì)比,大部分行業(yè)薪酬增長(zhǎng)趨勢(shì)均為增長(zhǎng)態(tài)勢(shì),其中僅汽車(chē)整車(chē)行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)/軟件行業(yè)、教育培訓(xùn)行業(yè)較2020年薪酬增長(zhǎng)趨勢(shì)有所下降,但仍為正向增長(zhǎng),預(yù)計(jì)2022年僅有互聯(lián)網(wǎng)/軟件行業(yè)、文化、體育和娛樂(lè)業(yè)、科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)、醫(yī)藥/生命健康/醫(yī)療業(yè)和金融業(yè)5大行業(yè)薪酬增長(zhǎng)率達(dá)到8.0%以上,而其他行業(yè)薪酬增長(zhǎng)率在4.8%~7.7%之間。

  與往年相比,2022年《薪酬參考消息》全面優(yōu)化信息結(jié)構(gòu),在前幾年報(bào)告的基礎(chǔ)上,與時(shí)俱進(jìn)、調(diào)整優(yōu)化呈現(xiàn)包括制造、互聯(lián)網(wǎng)/軟件、電力能源、零售/消費(fèi)品、金融和房地產(chǎn)等全市21個(gè)主要行業(yè)的薪酬情況,包括薪酬增長(zhǎng)趨勢(shì)、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬水平、宏觀薪酬情況(調(diào)薪頻率、調(diào)薪時(shí)間等)、福利保障等。

  具體而言,2022年《薪酬參考消息》的編寫(xiě)以全市11個(gè)行政區(qū)的1385家企業(yè)薪酬數(shù)據(jù)信息為基礎(chǔ)進(jìn)行調(diào)研,并結(jié)合近年來(lái)全市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展形勢(shì),重點(diǎn)優(yōu)化了五個(gè)方面數(shù)據(jù):調(diào)整優(yōu)化了7個(gè)行業(yè)信息;增加了歷年數(shù)據(jù)對(duì)比以及2022的薪酬福利增長(zhǎng)數(shù)據(jù)預(yù)測(cè);拓展了廣州市與其余一線(新一線)城市之間的薪酬數(shù)據(jù)比較;完善了企業(yè)員工企業(yè)社會(huì)保障信息數(shù)據(jù);增加了2021各行業(yè)企業(yè)調(diào)薪情況等宏觀信息。

  更加聚焦新就業(yè)形態(tài)群體

  新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者規(guī)模日益擴(kuò)大,因此2022年《薪酬參考消息》更加聚焦新就業(yè)形態(tài)群體,將焦點(diǎn)集中到貨車(chē)司機(jī)、快遞員、網(wǎng)約送餐員、網(wǎng)約車(chē)司機(jī)這4類(lèi)群體,將新業(yè)態(tài)群體單獨(dú)成章并作為重點(diǎn)分析,并增加了新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者群體福利情況,將國(guó)家、省、市有關(guān)新業(yè)態(tài)權(quán)益維護(hù)政策和做法進(jìn)行梳理,為下一步更好維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者合法權(quán)益提供專(zhuān)業(yè)數(shù)據(jù)參考。

  2022年《薪酬參考消息》指出,目前,大貨車(chē)駕駛員/貨車(chē)司機(jī)全國(guó)從業(yè)人數(shù)約2000萬(wàn)余人,其中廣州市的從業(yè)人數(shù)約20萬(wàn)人。相比2020年,廣州大貨車(chē)駕駛員/貨車(chē)司機(jī)的薪酬有所提升。從收入?yún)^(qū)間看,6000元~8000元之間占比最高,其次是8000元~10000元,工作時(shí)長(zhǎng)是影響收入的決定因素,每天駕車(chē)時(shí)長(zhǎng)超過(guò)9小時(shí)的占比一半以上。

(責(zé)編: 陳濛濛)

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