西藏全區(qū)干部駐村工作會議12日在拉薩舉行。記者從會上獲悉，過去一年，第十三批駐村工作隊共有22255名干部進駐村(居)，幫助整頓82個軟弱渙散村(社區(qū))黨組織。

　　會上，7位駐村干部作交流發(fā)言和表態(tài)發(fā)言。山南市水利局水土保持監(jiān)測中心主任，扎囊縣卓玉村駐村第一書記、工作隊長頓珠在會上說：“村里發(fā)展得好，鄉(xiāng)親們的日子才會更好。地種得好、廠子開起來、產(chǎn)業(yè)落了地，老百姓在家門口就能掙錢。”從苗圃基地到桶裝水開發(fā)，從青稞種子基地到高標準農田建設，從“農家樂”到旅游度假村項目，都承載著他們對卓玉村美好未來的憧憬。

　　他說，通過大家一起努力，如今650畝青稞種子基地建成，170余萬元(人民幣，下同)實實在在落進了群眾口袋，投入505萬元建成千畝高標準農田，購置收割機、包衣機，種地更方便了。

　　林芝市人力資源和社會保障局社保中心副主任，墨脫縣荷扎村駐村第一書記、工作隊長次德吉在會上用三個故事匯報了村里的變化和自己的成長。她講述，入駐期間，幫助脫貧戶，并協(xié)助提起民事訴訟，追回了欠款。入駐調研中，次德吉發(fā)現(xiàn)很多務工群眾法律意識弱，說不清雇主全名、不留欠條憑證等情況比較普遍，她發(fā)揮人社干部專長，建立欠薪維權“直通車”，為群眾討回薪資57萬余元。

　　自2019年，拉薩市林周縣加格村駐村工作隊員、鄉(xiāng)村振興專干樊智帥從鄉(xiāng)村振興專干到駐村工作隊員，再當選為村委會主任，他與這片土地打了六年的交道。駐村期間，他與全村人一道創(chuàng)新性開展“北畜南育”，不斷改良牦牛品種，選派飼養(yǎng)人員參加專業(yè)技能培訓，牦牛育肥項目運營步入正軌，飼草種植、農機租賃等產(chǎn)業(yè)也取得成績，最終將曾經(jīng)虧損的牦牛育肥項目扭虧為盈。2024年，村集體經(jīng)濟創(chuàng)收突破百萬元大關。

　　據(jù)悉，西藏全區(qū)5600個駐村工作隊、2.2萬余名干部將進駐5600個村(居)，持續(xù)為群眾辦實事、解難事，夯實基層穩(wěn)定發(fā)展基礎。