自主題教育開展以來,國家稅務總局拉薩市稅務局牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求,堅持教育實踐同向發力、互促共進,以服務高質量發展的新成效檢驗主題教育成果。
拉薩市稅務局積極借鑒第一批主題教育中的經驗做法,堅持把加強理論武裝作為重中之重,以專題研討、集中學習、個人自學、實地踐學等方式,掀起全市稅務系統學習熱潮。同時,拉薩市稅務局深化調查研究,錨定 “五稅提升年”等重點工作目標,印發實施方案及調研清單,搭建“市局黨委—各職能科室—基層稅務局”三級聯絡員溝通機制,依托青年理論學習小組成立“聚智慧思”團隊,不斷探索跨區域跨部門多層級聯合調研方式,深入聯系點和基層直聯點開展沉浸式蹲點調研,為企業提供精準政策輔導,解決企業疑難問題。通過調研,拉薩市稅務局為西藏巨龍銅業等企業解決了一批涉稅問題。
“拉薩市稅務部門在礦山綠化、工廠運營等方面給我們提出了很多實際問題和中肯的建議,讓我們受益良多。”西藏巨龍銅業有限公司人力資源總監張志新說。
此外,拉薩市稅務局依托“縱合橫通強黨建”制度機制,將第二批主題教育深入對標“四個走在前列”“七個排頭兵”要求,圍繞落實《西藏自治區稅費征管保障辦法》,探索稅收共治經驗,成立全區首個公職律師涉稅爭議咨詢調解中心,聯合西藏大學建立全區首個高校稅收法治教育實踐基地,推動以“黨建鏈”串起“創新鏈”“服務鏈”,切實把主題教育成果轉化為便民利企實效。
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