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拉薩市曲水縣達嘎鎮:干部辦公到村頭 轉變作風解民憂

發布時間:2023-08-18 09:41:00來源: 西藏日報

  今年以來,拉薩市曲水縣達嘎鎮黨委緊緊圍繞自治區黨委進一步改進作風狠抓落實會議精神和市、縣“作風建設年”總體安排部署,圍繞《曲水縣黨建引領鄉村治理試點工作方案》要求,從提升干部服務意識和服務能力處發力,實施“到村辦公”等系列措施,推動黨建引領鄉村治理各項工作取得實效。

  持續改作風——

  推動鄉鎮“去機關化”

  達嘎鎮黨委研究制定《達嘎鎮“作風建設年”工作方案》,成立黨委書記牽頭、黨政班子共同參與的“七大行動”工作專班,把責任和任務落實到具體崗位和具體人員,以高位推動,統籌推進“強中心”戰略。各專班根據實際工作制定年度計劃、工作要點,定期召開專班會議,切實把各級黨委政府關于“作風建設年”的決策部署落實到實際工作中來。2023年以來,共召開專班會議10余次,召開作風建設務虛會2次。

  達嘎鎮聚焦“四件大事”、聚力“四個創建”,對標“強中心”戰略、推進“七大行動”、當好“七個排頭兵”以及“六個走在前列”工作要求,對照區黨委“五個具體問題”、拉薩市委“八類問題”和曲水縣委“八個方面的不足”,深入檢視查擺,促進干部作風從嚴從實,檢視查擺單位問題13條,黨員干部職工問題180余條,并定期聽取整改推進情況。

  干部“走出去”——

  主動聯系服務群眾

  達嘎鎮組織實施干部“到村辦公”制度,持續深化“四聯四包”“黨員三包”工作成效。研究制定《達嘎鎮領導班子、科級干部到村辦公制度》,為每個行政村指派包村干部5至6名,每周三由坐班領導帶領蹲點干部到村辦公一天,與村組干部討論村集體經濟發展、農牧民增收、基層社會治理等工作,從養老低保、醫療救助、創業就業等方面入手,入戶上門宣傳政策,掌握群眾外出務農增收、大學生就業、群眾看病報銷等重點事項情況,開展安全隱患和矛盾糾紛排查,及時協調解決制約村發展難題和群眾急難愁盼問題,促進實現更加精準聯系服務群眾,夯實黨在基層的執政根基。

  與此同時,達嘎鎮建立完善志愿服務隊伍,充分發揮黨員先鋒隊作用。組織廣大村組干部、黨員、青壯年農牧民成立志愿服務隊,結合人居環境整治、美麗鄉村建設等工作,每周五定期開展文明交通勸導、環境衛生清理、房前屋后清潔等志愿服務活動,大力宣傳環境保護理念,逐步實現群眾由“要我整治”到“我要整治”的思想轉變,為推進美麗鄉村振興提供思想根基、有力保證。

  實施“雙提升”——

  提升干部綜合素質

  為切實加強鎮村兩級干部隊伍自身建設,全面提升干部綜合素質,建立公正、公平的用人機制,充分調動干部工作的積極性和創造力,達嘎鎮黨委堅持黨管干部、民主集中、人盡其才、適人適用的原則,根據“三支一扶”、鄉村振興等各類專干的管理辦法,研究制定《達嘎鎮鎮村干部“雙提升”交流輪崗實施方案》,對“三支一扶”、鄉村振興等各類專干采取鎮村雙向輪崗鍛煉和各村間交流鍛煉形式,充分調動干部的積極性和主動性,激發干部潛能,提升干部全面發展綜合素質、提升基層黨組織聯系服務群眾能力,為全鎮工作提供人才保障。2023年以來,開展“雙提升”活動1次,參與干部12人。

  下一步,達嘎鎮黨委將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,持續改進作風狠抓落實,提升干部服務能力,推動黨建引領基層治理效能。持續貫徹落實中央、自治區關于進一步改進作風狠抓落實工作要求以及拉薩市、曲水縣“作風建設年”安排部署,突出重點任務,堅持問題導向,確保改進作風落到實處;持續細化干部精準聯系服務群眾各項舉措,深化服務宗旨,提升干部服務能力;持續加強黨員干部教育培訓,發揮黨員先鋒模范作用,夯實基層黨組織戰斗堡壘,加強基層治理體系和治理能力現代化建設,建設鄉風文明、治理有效的和美達嘎。

(責編:陳濛濛)

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