央廣網福州1月4日消息（記者龔雯）記者從福建省衛健委獲悉，福建日前印發《關于做好疫情防控新階段醫務人員保護關心愛護工作的通知》，從改善工作條件、加強人員配備、做好健康監測、強化院感培訓、落實保險保障、加強人文關懷、營造執業環境、落實職稱傾斜、落實薪酬待遇、強化正向激勵等十個方面對疫情防控新階段醫務人員進行激勵和保障。

　　疫情防控進入新階段，廣大醫務人員堅守一線“保健康防重癥”，全力守護群眾健康。根據通知，福建將及時向醫務人員發放臨時性工作補助。各地將結合本地區實際，及時一次性核增醫療衛生機構績效工資總量，內部分配時重點向風險高、任務重、壓力大、加班多的崗位傾斜。

　　對基層醫療衛生機構承擔的重點人群調查、分級分類健康服務、上門監測、隨訪管理、疫苗接種等疫情防控指令性任務，由縣級衛健部門科學測算成本后，商請人社、財政部門核增績效，不納入績效工資總量核定基數。

　　對參加疫情防控和醫療救治的在培住院醫師、專科醫師、退休醫務人員，其相關待遇按本院在職職工同等對待。在組織實施2022年度考核時，對參加疫情一線防控工作的醫務人員，可繼續單獨核定考核優秀檔次比例，不超過參加一線防控工作醫務人員總數的30％，不占所在單位年度考核優秀比例。要將醫務人員在疫情防控中的表現作為職稱評審、崗位聘用的重要內容，表現突出的，在職稱評聘中優先申報、優先參評、優先聘任。

　　通知要求，加強職業防護設施建設和設備配備。通過合理安排工作班次，充分發揮規培生、實習生和退休醫務人員作用等方式減少醫務人員承擔非醫療工作，以形成輪崗輪休梯隊。加強院感防護，密切關注醫務人員健康狀況和感染情況。按規定落實認定為工傷的醫務人員相關待遇，有條件的單位可以為醫務人員統一購買疫情專屬保險。建立健全幫扶慰問機制，密切關注醫務人員思想動態。積極發現、挖掘和推薦醫務人員的典型人物和先進事跡，按照有關規定給予及時性的表彰和獎勵。