中國(guó)西藏網(wǎng) > 即時(shí)新聞 > 新聞

工作單位發(fā)生變動(dòng) 企業(yè)年金如何處理

發(fā)布時(shí)間:2022-10-12 08:30:00來(lái)源: 北京日?qǐng)?bào)

  現(xiàn)在,越來(lái)越多的職工開(kāi)始了解企業(yè)年金,也有越來(lái)越多的企業(yè)建立了年金制度。但企業(yè)年金并非像五項(xiàng)社保一樣強(qiáng)制參加,這是一種企業(yè)自主建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,實(shí)行市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)。很多參加企業(yè)年金的職工都會(huì)有此疑問(wèn)——如果我換工作了,下一家單位沒(méi)有企業(yè)年金,之前交的錢(qián)還能拿回來(lái)嗎?

  這一點(diǎn)不用擔(dān)心,這筆錢(qián)不會(huì)白交的。北京市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,根據(jù)《企業(yè)年金辦法》第二十二條規(guī)定:職工變動(dòng)工作單位時(shí),新就業(yè)單位已經(jīng)建立企業(yè)年金或者職業(yè)年金的,原企業(yè)年金個(gè)人賬戶(hù)權(quán)益應(yīng)當(dāng)隨同轉(zhuǎn)入新就業(yè)單位企業(yè)年金或者職業(yè)年金。職工新就業(yè)單位沒(méi)有建立企業(yè)年金或者職業(yè)年金的,或者職工升學(xué)、參軍、失業(yè)期間,原企業(yè)年金個(gè)人賬戶(hù)可以暫時(shí)由原管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理,也可以由法人受托機(jī)構(gòu)發(fā)起的集合計(jì)劃設(shè)置的保留賬戶(hù)暫時(shí)管理;原受托人是企業(yè)年金理事會(huì)的,由企業(yè)與職工協(xié)商選擇法人受托機(jī)構(gòu)管理。一般來(lái)說(shuō),大多數(shù)職工會(huì)將企業(yè)年金放在原單位進(jìn)行封存管理。

  那么下一個(gè)問(wèn)題來(lái)了:如果我將原企業(yè)年金留在原管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理,什么時(shí)候才能領(lǐng)到錢(qián)呢?這需要符合以下幾個(gè)條件之一:職工在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡或者完全喪失勞動(dòng)能力時(shí),可以從本人企業(yè)年金個(gè)人賬戶(hù)中按月、分次或者一次性領(lǐng)取企業(yè)年金,也可以將本人企業(yè)年金個(gè)人賬戶(hù)資金全部或者部分購(gòu)買(mǎi)商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品,依據(jù)保險(xiǎn)合同領(lǐng)取待遇并享受相應(yīng)的繼承權(quán);出國(guó)(境)定居人員的企業(yè)年金個(gè)人賬戶(hù)資金,可以根據(jù)本人要求一次性支付給本人;職工或者退休人員死亡后,其企業(yè)年金個(gè)人賬戶(hù)余額可以繼承。

  因?yàn)槠髽I(yè)年金被視為一種補(bǔ)充性養(yǎng)老保險(xiǎn),所以很多人都會(huì)拿它跟基本養(yǎng)老保險(xiǎn)作比較。人們都知道,職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有個(gè)規(guī)定:達(dá)到法定退休年齡時(shí),累計(jì)繳費(fèi)需要滿(mǎn)15年,才能按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。所以很多人認(rèn)為企業(yè)年金也有繳費(fèi)年限的要求。實(shí)際上,企業(yè)年金沒(méi)有最少繳納多少年才可領(lǐng)取的規(guī)定,無(wú)論繳納多少年,只要退休了即可領(lǐng)取待遇,只是待遇高低的問(wèn)題,肯定是繳納越多,年限越長(zhǎng),退休后拿到的錢(qián)就越多。

(責(zé)編:郭爽)

版權(quán)聲明:凡注明“來(lái)源:中國(guó)西藏網(wǎng)”或“中國(guó)西藏網(wǎng)文”的所有作品,版權(quán)歸高原(北京)文化傳播有限公司。任何媒體轉(zhuǎn)載、摘編、引用,須注明來(lái)源中國(guó)西藏網(wǎng)和署著作者名,否則將追究相關(guān)法律責(zé)任。

亚洲成A人片在线观看无码不卡 | 亚洲av无码av制服另类专区| 日本妇人成熟免费中文字幕| 色综合久久无码中文字幕| 中文字幕在线视频播放| 中文字幕无码久久人妻| 无码人妻久久一区二区三区免费丨 | 日韩电影免费在线观看中文字幕| 久久无码人妻一区二区三区| 四虎影视无码永久免费| 日本乱中文字幕系列观看| 免费一区二区无码视频在线播放| 一本加勒比HEZYO无码人妻| 日韩中文字幕视频| 人妻中文无码久热丝袜| 免费A级毛片无码无遮挡 | 欧日韩国产无码专区| 午夜福利av无码一区二区| 老子午夜精品无码| 久久精品?ⅴ无码中文字幕| 痴汉中文字幕视频一区| 精品久久久久久中文字幕大豆网 | 精品人妻va出轨中文字幕| 亚洲.欧美.中文字幕在线观看| 精品无码久久久久久国产| 狠狠躁天天躁无码中文字幕 | 精品无码久久久久久久久久| 精品无码久久久久久午夜| 亚洲AV无码精品无码麻豆| 亚洲热妇无码AV在线播放| 亚洲成a人片在线观看无码专区| 精品国产aⅴ无码一区二区| 日韩AV高清无码| 亚洲精品无码国产| 亚洲av永久无码精品秋霞电影影院| 亚洲AV无码一区二区乱子伦| 亚洲AV永久无码精品一百度影院| 无码人妻久久一区二区三区免费丨| 无码国产精品一区二区免费vr | 精品无码久久久久久国产| 无码人妻丰满熟妇区五十路|