新華社濟南11月30日電(記者徐速繪)“一次返鄉，看見村里有不少宅基地、廢棄院落、坑塘閑置，感覺是一種浪費，加上縣、鎮有返鄉創業政策，就承包過來建成了板材生產車間，自己增收的同時，還帶動周圍20余名群眾就業。”東明縣大屯鎮彭莊村回鄉人才彭衛彬介紹說。

　　這是東明縣開展“回引工程”助力鄉村振興的一個縮影。今年以來，東明縣在全縣各村開展“回引工程”——回引優秀人才到家鄉發展創業、助力鄉村振興。當地出政策、建機制、搭平臺，暢通回引渠道，組織部門發揮10個在外黨組織“紅色驛站”、8個招才引智工作站、23個返鄉創業服務站的平臺和窗口作用，引導在外優秀人才返鄉創業；在14個抓黨建促鄉村振興示范片區內，建設7處返鄉創業示范園、14個人才創業孵化基地，為“回引工程”優秀人才創業搭建平臺；鄉鎮(街道)提供擔保，為回鄉創業人才提供10萬元貼息貸款，推薦回鄉創業者就地就近入駐創業孵化基地、創業示范園，并給予租金減免等一系列優惠政策，力爭做到吸引人才、留住人才、人盡其才。

　　東明縣陸圈鎮返鄉創業人員劉寧流轉土地300余畝，投資2200余萬元，創建了東明綠寶珠生態農業有限責任公司，發展盆栽有機蔬菜產業，帶動周邊群眾300余人就業。陸圈鎮于屯村村民牛東強在這家公司工作：“以前外出打工，離家遠，掙錢也不多，現在幾分鐘就到公司了，既能顧家又有穩定收入，比在外面打工好多了。”

　　“我們在重點領域、重點產業、重點項目制定人才回引清單，今年以來，吸引62名優秀人才返鄉，創辦16家板材加工廠，成立了5家產業合作社，建立蔬菜瓜果大棚200多個，有力助推了鄉村振興。”東明縣大屯鎮黨委書記李明星說。

　　據介紹，“回引工程”開展以來，東明縣已回引436名優秀人才回村創業，創建了70余個農村致富項目，帶動5000多名群眾就業，實現經濟效益近2億元。“鄉村振興，人才是關鍵，把優秀鄉土人才引回來、留下來，帶動鄉村發展和村民致富，真正為鄉村振興賦能增效。”東明縣委常委、組織部部長邵天福說。

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